Em clima de diálogo e busca por soluções concretas, ocorreu ontem a 4ª reunião do programa de combate ao absenteísmo entre o SITSESP (Sindicato dos Trabalhadores do Sistema Socioeducativo do Estado de São Paulo) e a Fundação CASA. Estiveram presentes, representando o sindicato, Jessita, Ângela, Isabel e Simone, enquanto pela Fundação participaram Luiz, Eduardo, Fernando, Marcelo, Clayton e Leandro (Corregedoria).
Durante o encontro, foram apresentados dados consolidados desde o ano de 2020, que mostram a evolução dos índices de afastamentos por atestados médicos. Este trabalho é fruto da Portaria 456/2023, implantada ainda na gestão do Dr. João, que permitiu um avanço importante na coleta e análise dos dados, possibilitando uma leitura mais precisa da realidade dos servidores.
Nesta nova fase do programa, a Fundação CASA iniciou um acompanhamento mais próximo dos servidores com mais de 90 atestados em um período de um ano e três meses. O projeto-piloto está sendo implementado inicialmente no centro Casa São Paulo, conforme a Portaria 01/2025. O SITSESP, ciente da complexidade do tema, se posicionou de forma crítica e construtiva, reforçando a necessidade de que ações estruturais sejam priorizadas para garantir o bem-estar dos trabalhadores, sem criminalizar o adoecimento.
Outra pauta importante debatida foi a contratação de uma empresa especializada em bem-estar do trabalhador, que se encontra em fase de licitação. A proposta inclui a criação de salas de descompressão e a disponibilização de novos equipamentos para os refeitórios, como televisores, geladeiras e micro-ondas, promovendo um ambiente mais acolhedor e digno para os servidores.
Também foi mencionada a prorrogação do prazo de implementação da NR-1 (Norma Regulamentadora nº 1), que trata do gerenciamento de riscos ocupacionais. Diante disso, o SITSESP cobrou ações emergenciais, destacando a urgência de medidas como:
Plantão psicológico 24 horas, por meio de convênio;
Consultas de psicoterapia sem coparticipação;
Campanhas de vacinação em massa, principalmente nos centros da capital paulista.
A diretora de saúde da Fundação, presente na reunião, reconheceu as demandas e sinalizou abertura para discutir os encaminhamentos apresentados pelo sindicato.
A participação da direção do SITSESP nas reuniões da comissão de absenteísmo tem como principal objetivo acompanhar de perto os trabalhos desenvolvidos, garantindo transparência e justiça na análise dos atestados médicos. Isso porque a comissão é composta exclusivamente por representantes da executiva da Fundação CASA. Ainda na gestão do presidente Dr. João Veríssimo, o sindicato solicitou e obteve a inclusão de dois representantes dos trabalhadores – um titular e um suplente –, reforçando o compromisso com a fiscalização. É importante destacar que toda a apuração é conduzida pela GMST, Corregedoria, DRH e Gabinete da Presidência, cabendo ao sindicato o acesso aos dados e a sua análise crítica. O SITSESP não participa da gestão do programa, mas atua firmemente na defesa dos direitos dos trabalhadores, fiscalizando e acompanhando cada etapa.
